�朵上说道：“看马尚经理身边的这个小美人长得可真是标致啊，要是能让她喝点。。。今天晚上肯定让她叫的悦耳动人。”

  我突然来了兴趣说道：“是吗？那我可得试试了。”

  就连工厂里的食堂也是特别的装修了一次，整个员工餐厅就像是自然公园一样，绿色的葡萄藤在竹竿上缠绕了一圈又一圈，很有风景美的自然感。

  从远处望出去，场外的所有运动设施都比较齐全，这样美的环境和待遇，为什么还留不住人呢？

  在酒席上，我感觉到这是我第一次做高级人物的工作，虽然已经不是林思思说的那种低级人类了，但是在林思思的地位面前，我始终不能和她相提并论，高级人类不好做啊，压力太大了，以前做一个小小部门的经理根本就没有感觉有这么多的矛盾，只是一点点的磕磕碰碰罢了。

  从原来的工作上联想到，我现在已经不是那种冲锋陷阵的工兵了，而是一个协调者，所有的关系都集中在一个人的身上，而我就要做这个人。

  张贵试探着问我有什么好办法能够处理好部门与部门之间的矛盾。

  我说：“现在整个团队和公司之间的环节，都应该保持一个共同的目标，向着我们的愿景前进，团结是很重要的，大家的思想不统一难免会造成分歧，在工作上大家要互相帮助，我简单的说几点，我告诉你张贵，这一点你必须要做到，其他的矛盾我会一一的解决。”

  张贵哈哈的笑了说道：“一切听从马经理的。”

  “1、与同事相处的第一步便是平等。不管你是职高一等的老手还是新近入行的新手，都应绝对摈弃不平等的关系，心存自大或心存自卑都是同事间相处的大忌。

  2、和谐的同事关系对你的工作不无裨益，不妨将同事看作工作上的伴侣、生活中的朋友，千万别在办公室中板着一张脸，让人们觉得你自命清高，不屑于和大家共处。

  3、面对共同的工作，尤其是遇到晋升、加薪等问题时，同事间的关系就会变得尤为脆弱。此时，你应该抛开杂念，专心投入工作中，不耍手段、不玩技巧，但决不放弃与同事公平竞争的机会。

  4、当你苦于难以和上司及同事相处时，殊不知你的上司或同事可能也正在为此焦虑不堪。相处中你要学会真诚待人，遇到问题时一定要先站在别人的立场上为对方想一想，这样一来，常常可以将争执湮灭在摇篮中。

  5、世间会有君子就一定会有小人，所以我们所说的真诚并不等于完全无所保留、和盘托出。尤其是对于你并不十分了解的同事，最好还是有所保留，切勿把自己所有的私生活都告诉对方。

  6、最后再提醒你一句：同事间相处的最高境界是永远把别人当作好人，但却永远记得每个人不可能都是好人。”

  张贵愣了半天。

  他问他身边的一个秘书：“都记下来了吗？”

  “记下来了！”

  这个家伙举着酒杯满是敬意的说道：“马经理，想不到你年纪轻轻的竟然有如此的魄力，你的管理能力也是公司股东们有目共睹的，真是让我汗颜三分啊。”

  又开始了车轮战，一个接一个的给我敬酒，我喝的是天翻地覆，到走的时候我才意识过来，我终于可以歇息了。

  实在是没有�