发展，更重要的是能输出到国外去，占领其他国家文化的制高点，这样才能成文化强市，文化强国。

  安排完这个事情之后，王简又专门召见了一下杜光明，了解一下海江当前干部作风的问题报告，当前中秋即将临近，全市党员干部必须认真遵守中央的相关规定，不能利用节假日送礼，收受财物。

  杜光明在这方面检查的比较紧，完全是按照王简的意思去办，王简感到他非常的称职，任用他确实是用对了，这样的干部如果不加以重用提拔，那还用什么样的干部？

  现在杜光明还只是副厅级的市委副秘书长，并不是掌握一方重权的领导，而要想更进一个台阶，必须要让他下去当主要领导职位才行，想到这里，王简就考虑到调整一下人员的事情了，虽然他来到这里后一个人员也没有调整过，但是现在为了杜光明他必须要调整一下，银山区出了不少的事，但没有调整区里的主要领导职务，现在为了杜光明必须得调整一下了。

  在想好这个事情之后，王简就把组织部长张奇安叫了过来，提出银山区的领导班子不行，需要加强，否则还会影响到下一步工作的开展，让他拿出意见来，把这个问题解决一下。

  张奇安一听王简提到这事，心里也许早有准备，但是却是不知道王简对刘台和卢彬两人都不满意，还是只想调整一个人，所以就顺着王简的话说道：“王书记，现在刘治和卢彬两个人可能在配合上没有配合好，您看是要怎么个调整法呢？”

  王简看了一下他，便说道：“我看主要是政府的工作没有做好，区委的工作还是可以的，你就照这个意见来搞一下吧！”

  王简这么一说，张奇安顿时明白了，这摆明了是对卢彬不满要调整卢彬啊，卢彬是区长，如果把调整掉了，让谁上呢？

  张奇安就想到这个问题，然后又小心地问道：“王书记，我知道该怎么做了，但是组织部一时也拿不出好的替代人远，王书记在这方面有什么指示？”

  感到张奇安非常地善于领会领导意图，王简对他还是比较欣赏，张奇安并不是本地的干部，所以对他也是比较的器重，现在先把他叫过来商议一下，是比较正确的。

  王简想了想就说道：“现在市委对干部作风和政府工作的督查比较重视，杜光明同志在这方面工作做得

  不错，对这种非常有干劲的干部，我们要多加以重用，你可以考虑一下他。”

  王简作了明确的指示，张奇安就知道怎么做了，没过有一个星期，市委组织部就出了一份报告，内容是建议市委研究任用杜光明同志为正局级干部的报告，然后就交到了王简的案头。

  王简看了看没有说话，接着又过了几天，市委组织部又写了一份报告，大意是建议对银山区的领导班子进行一个调整，促进银山区的整体工作。

  看到这份报告之后，王简就在上面进行了签批大意是转给市长张荣，市委副书记陈义进行圈阅，建议召开市委常委会进行研究。

  张荣和陈义两个人看到这份报告后就知道王简是什么意思了，这说明王简要调整银山区的干部，但是到底怎么个调整法，他们不知道，所以就急忙来面见王简谈起这方面的事情。

  看到他们两个来到之后，王简就提出银山区接连出了好几个事，前些日子没时间来调整，现在到了必须调整不可的地步，他同意市委组织部提出的意见，然后召开市委常委会加以解决。<